photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Puy-l'Évêque, 46, Lot, Occitanie

Le Centre de Loisirs et Animation de Puy-L'évêque (CLAP), Association type loi 1901, accueillant en moyenne 25 à 40 enfants de 3 à 10 ans les mercredis et périodes de vacances scolaires Recrute pour Les VACANCES ETE JUILLET ET AOUT 1 ANIMATEUR SEJOUR VACANCES DU 15/07 AU 18/07 un poste d' ANIMATEUR ALSH sera à pourvoir du 18/08 au 29/08 Vos missions : - Co-élaborer le projet pédagogique avec l'équipe par le biais des réunions de préparations - Proposer, organiser et animer des activités de différentes natures, en tenant compte des besoins des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants de 3 à 12 ans - Accueillir, écouter et informer les enfants, les jeunes - Assurer la sécurité physique et morale des enfants dans la vie quotidienne et les activités - Participer à l'organisation et au fonctionnement de la structure - Participer au mini-camp ou veillée organisé par la structure Profil et Compétences : Diplômé BAFA ou Equivalence (CAP Petite Enfance) ou diplômé BAFD Salaire : CONTRAT CEE selon la convention collective de l'animation (60.61€/jour) + primes de préparation aux réunions. Qualité : Dynamique, force de propositions, sens des responsabilités,[...]

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Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Limogne-en-Quercy, 46, Lot, Occitanie

Sous la directive du Maire, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains 1. Les finances - Assiste le maire dans la préparation du budget - Comptabilité section investissement - Suit l'exécution des projets d'investissement - Aide à la recherche des subventions et au montage des dossiers - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. - Suivi des emprunts 2. Fonctionnement assemblée - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire - Préparation des réunions du conseil municipal, convocations, préparation des PV - Participation aux réunions du conseil municipal - Rédaction des compte-rendu, Rédaction des délibérations, Télétransmissions - Exécution des décisions prises 3. Commande publique - Instruction des dossiers relatifs à la commande publique - Préparer, Suivre les marchés publics et les demandes de subventions - dossiers d'enquête publique, ... 4 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux.

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Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Votre Cabinet de recrutement Manpower du Lot et Garonne recherche pour son client, une PME dans le secteur BTP, un conducteur de travaux (H/F) en génie civil électrique en CDI Basé à Marmande pour renforcer ses équipes. Les missions Vous êtes le garant de la bonne réalisation des chantiers. Vous êtes à la fois technicien, manager, gestionnaire et commercial. Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous intervenez depuis la commande jusqu'à la pleine réception des ouvrages. Vous êtes le relais de la stratégie et de la politique de l'entreprise auprès de votre équipe, en particulier en termes de sécurité. Vos missions principales sont : Préparation technique : moyens et méthodes, administrative (D.I.C.T, dossier de chantier, demandes d'arrêtés.) et budgétaire des chantiers Prépare et organise la sécurité du chantier (consignes de sécurité, plan de contrôle, IST.) Encadrement des équipes : une dizaine de collaborateurs sur des chantiers différents en régional et coordination des intervenants S'assure des formations obligatoires du personnel (habilitations, AIPR.) Exécution des travaux (réunion d'ouverture de chantier, contraintes, objectifs, point critique et point d'arrêt.)[...]

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Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Castelmoron-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

D'Aucy recrute ses saisonniers pour la campagne 2025 avec des intégrations progressives en juin et juillet. Rattaché(e) au chef d'équipe et intégré à l'équipe de fabrication, vos principales missions seront les suivantes : - Conditionnement et préparation des légumes - Contrôle des produits - Conduite des machines de production - Nettoyage du poste de travail - Manutentions diverses Ces activités impliquent de la manutention manuelle et une grande rigueur de votre part. Après une période de formation au poste, vous saurez être rapidement autonome dans les tâches qui vous seront confiées. Habiletés recherchées et évaluées : Respecter des normes et des consignes, exécuter des gestes avec dextérité, maintenir son attention dans la durée, travailler en équipe. Une réunion d'information collective aura lieu le 19 juin (Présentation de l'entreprise, du poste et de la MRS). A l'issue, les personnes volontaires seront inscrites aux journées d'exercices MRS. Vous pouvez vous positionner sur cette réunion en proposant votre candidature ou en vous inscrivant sur le site Mes Evènements Emploi. Vous obtiendrez alors plus de détails sur le lieu et les horaires.

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous interviendrez dans une maison des adolescents à temps partiel(30% planning à définir). Les missions d'un psychologue: - Il conçoit, élabore et met en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. - Il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personne. - Il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives. - Le poste correspond à un temps plein partagé entre : La prise en charge et le suivi des enfants/ adolescents victimes dans le cadre de l'UAPED avant orientation, Le suivi et l'accompagnement des adolescents en difficulté, un soutien à la parentalité et une aide aux professionnels de l'adolescence., dans le cadre de la MDA. Missions du poste - Apporter et partager des connaissances théoriques en vue d'étayage clinique - Intervenir pour répondre à une demande d'un adolescent, d'une famille ou d'un organisme extérieur (Institutions, collège, médecins traitants.). - Travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs.-[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Limagrain est une coopérative agricole et un groupe semencier international détenus par 1 300 agriculteurs installés dans le Puy-de-Dôme en Auvergne. Présent dans 49 pays et rassemblant 9 335 collaborateurs, le Groupe sélectionne, produit et commercialise des semences de grandes cultures, des semences potagères et des produits agroalimentaires. Focalisé sur le progrès génétique des plantes, Limagrain est le quatrième semencier mondial. Finalité du poste Le (ou la) chargé(e) des ressources humaines est rattaché (e) au RRH du site et collabore étroitement avec l'ensemble des services de l'entreprise. Il/ Elle assure le développement des ressources humaines et la gestion administrative du suivi des collaborateurs.  Vos Missions Recrutement * Accompagner les managers dans la définitions des profils * Rédiger les fiches de postes et publier les annonces sur l'intranet du groupe. * Réceptionner et sélectionner les candidatures. * Assurer et accompagner les managers dans les entretiens de recrutement et la prise de décision Gestion des ressources humaines * Accueillir les salariés nouvellement recrutés : gestion administrative, gestion du matériel, livret d'accueil,[...]

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Architecte-urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 15 juin 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 66/2025 Mission du poste : Prévenir et contrôler les infractions en matière d'autorisations d'urbanisme, d'enseigne et de publicité sur les 31 communes de la Communauté Urbaine d'Alençon couvertes par un PLUI - Mettre en œuvre la stratégie de communication sur les intérêts et avantages de respect de la législation en urbanisme (réunion publique, réunion et information aux professionnels, flyer, plaquette de vulgarisation en lien avec le service communication, .) - En lien avec le Service des Affaires Juridiques et de la Tranquillité, contrôler la conformité des constructions autorisées par la collectivité, ainsi que les travaux et constructions réalisées sans autorisation - Assurer les visites et constats de terrain, en lien avec les maires - Assurer un rôle d'interface entre l'équipe de conseiller et les administrés dans un objectif premier de régularisation - Mettre en œuvre les processus d'interruption de travaux, de verbalisation, avec processus d'amende et[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le temps de travail est réparti à 60 % sur la mission d'évaluation des demandes de Prestation de Compensation du Handicap (PCH) et 40 % sur la mission de conseiller en parcours communauté 360 Activités principales Missions principales communes aux deux fonctions : Conseiller, orienter et soutenir les personnes en situation de handicap et leurs aidants en identifiant les ressources et les solutions mobilisables pour construire un projet d'accompagnement adapté, Réaliser une évaluation globale multidimensionnelle afin d'identifier l'ensemble des besoins de la personne ; Aider à la constitution des dossiers de demande(s) et à la formulation du projet de vie de la personne en situation de handicap ; Activités principales en lien avec la mission d'évaluateur PCH Contribuer à l'évaluation en équipe pluridisciplinaire des demandes de compensation du handicap pour les personnes de toutes les tranches d'âge ; Déterminer le montant des frais liés à la compensation du handicap ; Effectuer les calculs permettant l'attribution des différentes prestations et subventions permettant de couvrir les frais liés à la compensation du handicap ; Elaborer et formaliser les plans[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Sallanches, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la direction de la Directrice Enfance Education, et sous la responsabilité directe des responsables des dispositifs, il ou elle aura pour missions principales : INTERVENTIONS ET MISSIONS : - Participer aux réunions de préparation et aux réunions d'équipe - Accueil et information liée à l'activité auprès des familles - Mettre en place des projets d'activités sur les différents dispositifs Périscolaires et Extrascolaires et les réaliser - Encadrer les activités, les sorties, assurer les transferts des enfants sur les différents temps d'accueils - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Savoir s'adapter aux différentes tranches d'âge et gérer un groupe d'enfants : gestion de conflits, adapter sa pédagogie - Respecter et faire respecter les règles de vie, les consignes de sécurité et le matériel mis à disposition, transmettre des valeurs - Evaluer et réaliser les bilans d'activités CONDITIONS/COMPETENCES REQUISES : Diplôme BAFA exigé (ou diplôme équivalent, BAAPAT, BPJEPS, CAP Petite enfance.) et expérience dans l'animation exigée Bonnes connaissances dans les domaines sportifs et/ou culturels, bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques [...]

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Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Cadre d'Appui au Pilotage : - Joue un rôle de facilitateur : interface entre le pôle, les directions et le DIM (technique, médico-économique.) - Contribue à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation de la politique du pôle, définie dans le projet et le contrat de pôle - Participe ou soutien, l'élaboration des projets du pôle et leur mise en œuvre. - S'intègre à l'organisation du pôle selon la fiche de mission validée par les responsables de pôle et la direction générale. Qualités Individuelles - Capacité à accompagner et structurer un projet - Méthode et rigueur, autonomie, disponibilité - Capacité d'analyse et de synthèse - Capacité à être force de proposition et prise d'initiative - Capacité à travailler en transversalité avec des équipes pluridisciplinaires - Qualités d'écoute et de communication, aptitudes à participer à un travail d'équipe - Ouverture et curiosité d'esprit, volonté d'apprendre et de développer ses connaissances - Expérience souhaitée en gestion de projets et/ou en analyses médico-économiques en milieu hospitalier - Compétence en gestion de projet et en analyse de processus organisationnels - Maîtrise des outils bureautiques (dont[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Cyr-l'École, 78, Yvelines, Île-de-France

La Ville de Saint-Cyr-l'École 21 244 habitants, située en grande couronne de région parisienne, est une ville qui prépare l'avenir et jouit de nombreux atouts. À 24 kilomètres à l'Ouest de la capitale, Saint-Cyr-l'École est située entre deux pôles d'attraction : Versailles, ville d'histoire et de culture, et Saint-Quentin-en-Yvelines, pôle économique et universitaire. Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de grande qualité pour ses habitants, œuvrant pour rendre un service de qualité et une valorisation de ses équipes, elle vient d'obtenir la certification QUALIVILLE. La collectivité recrute : Un Agent de crèche (H/F) (en remplacement par voie contractuelle) Rattaché(e) à la direction du Pôle Population et placé(e) sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous serez chargé(e) des missions suivantes: Activités principales : 1 - POUR L'ENFANT Favoriser la construction de son individualité - Assurer sa sécurité affective et sanitaire : L'aider à se séparer pour grandir dans un environnement épanouissant et sécurisant tant physiquement que psychologiquement ; - Répondre à ses besoins fondamentaux : Sécurité affective et Maternage,[...]

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Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions consistes à coordonner, organiser et animer l'action éducative de l'unité d'hébergement et du dispositif de répit selon un calendrier ouverture 355 jours. Le détail des missions est le suivant en binôme avec un autre coordonnateur sous la responsabilité d'un chef de service : Coordination : - Superviser les projets des usagers, - Impulser et participer aux réunions partenariales, - Animer et assurer un premier niveau d'encadrement de l'équipe (programme d'activité, gestion des absences), - Suivi du budget d'activité en qualité de mandataire de la régie d'avances. Administratif : - Garantir l'admission de l'usager : o Prendre en compte des demandes (1er appel / demande d'information), o Envoyer et réceptionner les dossiers d'inscription, o Formaliser les dossiers et annexer les justificatifs, faire les relances si nécessaire, o Préparer la commission d'admission et le suivi des situations, o Rencontrer les usagers, les familles et les structures d'accueil. - Réorienter la demande si nécessaire. Accompagnement : - Mettre en œuvre le projet individuel de l'usager en lien avec la structure d'accueil, avec la famille ou le représentant légal, - Accompagner[...]

photo Conseiller / Conseillère en organisation d'entreprise

Conseiller / Conseillère en organisation d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous êtes placé(e) sous la responsabilité du manager Entreprendre. Vos missions principales sont les suivantes : Accompagnement stratégique des entreprises industrielles : - Diagnostiquer, accompagner et conseiller les chefs d'entreprise sur leur stratégie de développement, de structuration ou de renforcement des compétences, dans le cadre de prestations facturées. - Proposer et mettre en œuvre des actions collectives (programmes, dispositifs, réunions) pour soutenir le développement et la pérennité des entreprises locales. Mise en relation et coordination territoriale : - Faciliter les synergies entre les entreprises locales, les donneurs d'ordre et les acteurs économiques régionaux, notamment dans le cadre des grands projets d'investissement. - Piloter le répertoire de la sous-traitance sur le territoire et favoriser les opportunités de mise en relation via divers outils (site internet, réunions collectives, contacts directs). Commercialisation et prospection : - Concevoir et déployer des plans d'actions commerciales pour prospecter les entreprises industrielles sur des cibles définies. - Promouvoir l'offre de prestations et les produits de la CCI auprès des entreprises[...]

photo Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité du Responsable technique enfance et famille du Service placement de la Direction enfance famille, le travailleur social: met en œuvre et exerce, dans le cadre du projet pour l'enfant, le suivi de référence des mesures de protection relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance, sur décision du Président du Conseil Départemental ou sur prescription du Juge des enfants, propose, met en œuvre et exerce un accompagnement socio-éducatif adapté à la résolution des difficultés à l'origine de la mesure et en restitue les effets au regard de l'évolution de la situation de danger ou de risque de danger, organise son action en partenariat avec les autres acteurs institutionnels qui concourent à la veille des besoins des mineur(s) concernés et/ou à la résolution des difficultés auxquelles la famille est confrontée. Le travailleur social référent du projet pour l'enfant assure le suivi éducatif et l'accompagnement des enfants admis à l'aide sociale à l'enfance, pour lesquels il est désigné référent. Son intervention s'étend tant sur les mesures administratives que sur les mesures judiciaires. A ce titre : - Il organise l'accueil des enfants : mise en relation, préparation[...]

photo Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Beaumont-de-Lomagne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité du Responsable technique enfance et famille du Service placement de la Direction enfance famille, le travailleur social: met en œuvre et exerce, dans le cadre du projet pour l'enfant, le suivi de référence des mesures de protection relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance, sur décision du Président du Conseil Départemental ou sur prescription du Juge des enfants, propose, met en œuvre et exerce un accompagnement socio-éducatif adapté à la résolution des difficultés à l'origine de la mesure et en restitue les effets au regard de l'évolution de la situation de danger ou de risque de danger, organise son action en partenariat avec les autres acteurs institutionnels qui concourent à la veille des besoins des mineur(s) concernés et/ou à la résolution des difficultés auxquelles la famille est confrontée. Le travailleur social référent du projet pour l'enfant assure le suivi éducatif et l'accompagnement des enfants admis à l'aide sociale à l'enfance, pour lesquels il est désigné référent. Son intervention s'étend tant sur les mesures administratives que sur les mesures judiciaires. A ce titre : - Il organise l'accueil des enfants : mise en relation, préparation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

POSTE A POURVOIR PAR VOIE CONTRACTUELLE ( contrat projet de 3 ans) Poste de Catégorie B ou A. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale. Rattaché(e) à la Directrice Habitat Environnement et Renouvellement Urbain avec un rattachement fonctionnel à la Cheffe de service Habitat et Renouvellement Urbain sur certains dossiers, vous participez à la définition des orientations stratégiques et assurez la mise en œuvre opérationnelle des projets de renouvellement urbain en quartiers prioritaires de la Ville d'Epinal, dont le Nouveau Projet de Renouvellement Urbain (NPRU) et la mission d'accompagnement à un projet de recyclage d'une copropriété. Les activités principales du poste : - Renouvellement urbain en quartiers prioritaires (dont NPRU) : o Gérer les opérations conduites directement par la Ville au sein des opérations d'aménagements, de la phase conception à la phase réalisation en lien avec les services concernés ; o Suivre et coordonner les projets des différents maitres d'ouvrage (Ville, bailleurs, syndicats de copropriété.) ; o Effectuer le montage technique des marchés de prestataires nécessaires à la mise en œuvre du projet et organiser[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION :Gestion et déploiement des projets de prévention Tab'agir sur l'ensemble du département 89 Participer à la rédaction des demandes de financements et en assurer le suivi (budget prévisionnel, dépenses, évaluation.), -Concevoir, animer et développer des programmes en éducation pour la santé mis en œuvre par Tab'agir en répondant aux priorités locales et nationales (rencontre chef d'établissement, conception d'outil adapté au public concerné, réalisation d'un rétroplanning, projection des actions à réaliser à N+1, rédaction des questionnaires d'évaluation.), -Mise à jour annuelle des modes opératoires et fiches techniques des projets et en rédiger de nouveaux le cas échéant, -Rédiger les bilans administratifs des projets menés, -Rédiger la partie prévention de son département dans le rapport d'activité, -Gestion administrative et suivi budgétaire des projets, -Entretenir et développer les partenariats (participation/animation de réunion, compte rendu de réunion.), -Assurer la promotion des actions de prévention développées (presse, radio, site internet, réseau sociaux.), -Développer de nouveaux axes de travail en conformité avec les priorités de santé locale, régionale[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement public LA CITE DE LA VOIX a été créé en janvier 2015 à l'initiative du conseil régional Bourgogne-Franche-Comté. Centre d'art vocal, au sein du réseau national initié par le Ministère de la Culture, LA CITE DE LA VOIX développe un projet singulier et de référence consacré au développement de l'art vocal sur l'ensemble du territoire régional. Les activités de l'établissement s'articulent sur trois sites (Vézelay, Dijon, Besançon). Unique en France, le projet artistique et culturel de l'établissement se décline autour de 4 axes d'activités : - Soutenir la création et diffusion musicale (résidences artistiques, saison publique, Rencontres Musicales de Vézelay.) ; - Développer et démocratiser les pratiques vocales (projets 100% chorale, projets EAC.) - Consolider et améliorer les pratiques vocales (formations des enseignants, des amateurs, des chanteurs, des chefs de chœur, des professionnels de la culture et du milieu de la santé.) ; - Conforter et développer un centre de ressource pour la voix (Centre de Documentation d'art choral.). Description du poste Placé(e) sous l'autorité du (de la) coordinateur(trice) des pôles formation-ressource et développement[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité du Directeur et en collaboration avec les adjoints (en charge de la production, de l'exploitation, de la qualité, des RH et de la finance et de la comptabilité), l'adjoint(e) de direction du pôle médico-social aura des missions de développement et de déploiement des prestations médico-sociales nécessaires à la bonne réalisation du projet de l'établissement. Description du poste : - Déployer, piloter et organiser les activités médico-sociales de l'ensemble des sites implantés dans le Gard (6 lieux) en veillant à la cohérence des moyens, des ressources et des résultats des ateliers en utilisant, proposant, organisant les moyens humains et techniques nécessaires et adaptés - Assurer la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des actions d'accompagnement des personnes accueillies en utilisant ou sollicitant les ressources de l'ESAT (formations, section santé, section insertion, partenaires.) - Programmer et animer les réunions de travail médico-sociales, de synthèse, d'évaluation, d'information et de coordination nécessaires à une bonne communication - Animer les diverses réunions institutionnelles et groupes de travail dans le cadre de[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La CCI 47, c'est une équipe de terrain au côté des entrepreneurs de son territoire. Elle les accompagne au quotidien pour accélérer le développement de leurs entreprises et assurer la réussite de leurs projets. Son statut d'établissement public la positionne également comme partenaire privilégié des acteurs économiques institutionnels locaux, au service du développement du territoire. Afin de renforcer le Secrétariat Générale, nous recrutons un.e assistant.e administratif.ve à temps partiel. Votre mission Rattaché.e à la Secrétaire Générale, vous intervenez en appui administratif et logistique dans un objectif de support et facilitation, en lien avec les équipes de la CCI, ses élus et ses partenaires. Vos activités Sous la responsabilité et le pilotage de la Secrétaire Générale, vos missions seront notamment les suivantes : - Assurer les tâches administratives quotidienne de la Direction Générale et de la Présidence : gestion des agendas, du courrier, des appels téléphoniques - Planification et organisation logistique des réunions, incluant la gestion des déplacements, le suivi des participants et la préparation des dossiers ; les réunions pouvant avoir lieu en présentiel[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Economie - Finances

Segré-en-Anjou Bleu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Situé dans le quart Nord-Ouest de l'Anjou, le Pays de l'Anjou bleu est un territoire rural habité par plus de 71 000 habitants. Après une première programmation 2014-2022, le Pays de l'Anjou bleu a été sélectionné pour la période 2023-2027 autour d'une stratégie intitulée « Tous Coopér'acteurs, pour un pays attractif et responsable ». Dans ce cadre, le PETR du Segréen recrute son(sa) futur(e) Chargé-e d'accompagnement des projets LEADER qui travaillera sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et en collaboration directe avec une assistante administrative. Missions/Conditions d'exercice MISE EN ŒUVRE DE LA STRATEGIE DE DEVELOPPEMENT LOCAL - Accompagner les porteurs de projets (information, conseil, aide à la constitution des dossiers) - Organiser et animer la gouvernance (comité de programmation, cellule technique,.) - Concevoir et déployer une stratégie de communication autour du programme et de ses opportunités - Assurer le suivi administratif du programme (convention, tableaux de bord,.) - Assurer l'interface avec les partenaires institutionnels, et notamment l'Autorité de gestion INSTRUCTION DES DEMANDES D'AIDES ET DE PAIEMENT - Examiner de la complétude[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

URGENT : Poste à pourvoir dès maintenant Sous un statut Cadre, vous assurerez la Coordination d'une crèche de 40 places au sein du Centre de la Petite enfance de Wazemmes. Responsabilités : Sous la responsabilité de la Direction du Centre social, vous êtes notamment responsable : - du bon fonctionnement de la crèche en conformité avec l'agrément du Conseil Général et la PMI ; - de l'équipe de professionnels du Centre de la Petite Enfance, des 3 sections (bébés, moyens, grands) ; - du projet éducatif, du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement, ainsi que leur application par l'équipe de salariés ; - de l'utilisation du matériel et des locaux ; - de l'accueil du public, de l'aspect accueillant de l'établissement, et de la qualité de la communication avec les visiteurs/les familles ; - de la sécurité, des soins pratiqués aux enfants et de l'application des protocoles (notamment médicaux) appliqués au sein de la crèche ; - des synthèses et écrits rendues à la Direction du Centre social ; - de l'application du règlement intérieur ; - du taux de fréquentation des services. Missions : - Encadrement et accueil des enfants, et de leurs parents ; - Mise en place[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Villersexel, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Un moniteur d'atelier (H/F) CDI- temps plein Poste à pourvoir rapidement Convention Collective du 15/03/1966 Etablissement de travail protégé accueillant des personnes adultes en situation de handicap psychique. Les principales missions : Sous l'autorité du directeur d'établissement et dans le cadre d'un fonctionnement pluridisciplinaire vous assurez les missions principales suivantes : Exécuter des chantiers principalement en espaces verts Encadrement d'un groupe de Travailleurs Handicapés (formations techniques, évaluations, projet personnalisé.). Transmettre une culture professionnelle et technique Veiller au respect du règlement de fonctionnement et des règles de sécurité et de vie au travail Participer aux réunions d'équipe et réunions pédagogiques Participer aux groupes de travail organisés par la Direction de l'établissement Participer à l'élaboration du projet éducatif de l'équipe Développer et travailler le réseau partenarial Le profil : Titulaire d'un diplôme de Moniteur d'Atelier, un CAP BEP espaces verts est un plus et vous justifiez d'une expérience au sein d'une structure médico-sociale. Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation,[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Missions : Sous la responsabilité du Chef de service, vous aurez pour mission de : - Accompagner les résidents dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie et leur intégration. - Participer à la conception des activités répondant aux besoins des résidents - En lien avec les éducateurs spécialisés, il collabore avec les familles. - Participer aux réunions d'équipe, analyses de pratiques et réunions institutionnelles - Participer à l'élaboration du projet individualisé des résidents en lien avec le projet d'établissement. - Élaborer les écrits professionnels (bilans, synthèses, etc.) Prise de poste le plus rapidement possible.

photo Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roissy-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients dans le domaine du BTP , Un assistant polyvalent H/F, pour une mission de 3 mois d'intérim renouvelable basé à Roissy en brie (77) Rémunération : 25-31000 K€ brut annuel selon profil. 35h 9h00-17h00 variable lundi au vendredi - Assurer l'administratif des parties location de matériel de chantier et vente de matériaux - Démarrage ASAP - 39h / semaine du lundi au vendredi - Polyvalence recherchée - Intégrer un bureau partagé - Pas de tickets restaurant Missions : Au sein d'une équipe de 2 personnes , L'Assistante administrative seconde l'Adjointe de Direction, le/la Responsable administrative et les Responsables d'exploitation Les missions à réaliser seront : Assister le/l'Adjointe de Direction, le/la Responsable administrative et les Responsables d'exploitation - Travailler en collaboration direct avec le service commercial - Gérer quotidiennement les appels téléphoniques, les mails et le courrier - Effectuer les démarches administratives nécessaires aux bons fonctionnements du services : commandes, demandes diverses (renvoi de bons pesée, renvoi de facture, etc.), réclamations, demande d'avoir -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Pont-d'Ain, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La communauté de communes « Rives de l'Ain - Pays du Cerdon » recrute un/e animateurs/trice le plus tôt possible pour un remplacement pour son accueil de loisirs « LES ENFANTS DO' » afin d'assurer l'animation périscolaire matin et soir et mercredi puis pour faire le ménage sur le périscolaire du Blanchon (Pont d'Ain) le soir. Vous travaillez sous l'autorité de la responsable enfance et familles et du directeur de l'accueil de loisirs avec des enfants de 3 à 11 ans. Missions et activités du poste : Participer aux réunions Travailler en équipe Assurer la sécurité du public Accueillir les familles Animer des activités de loisirs et de vivre ensemble Horaires de travail : - Périscolaire de Pont d'Ain de 7h00 à 8h30 et de 16h15 à 18h00 (lundi, mardi, jeudi et vendredi) - Périscolaire de Pont d'Ain le mercredi de11h00 à 18h00 - Ménage au périscolaire du Blanchon de 18h30 à 19h30 (lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire uniquement) - Réunions ponctuelles de 8h45 à 11h45 (voir planning) Contrat dès que possible au 20 juin 2025., temps de travail : 24,92 heures/semaine (4,4h pour le ménage et 20,52h pour l'animation) Vous êtes une personne sérieuse, disponible,[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Nades, 31, Allier, Occitanie

Notre établissement, l'EAM les Sources Vives entame une campagne de recrutement. Nous recherchons des accompagnants éducatif et social (H/F). L'accompagnant éducatif et social exerce une fonction de proximité, d'aide et d'accompagnement des résidents (adultes) tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Missions : Social/Affectif Établir un lien de qualité, basé sur la confiance, avec les résidents. Participer à la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). Identifier les besoins des résidents. Organiser et animer des activités de loisir et/ou d'apprentissage. Accompagnement Assistance dans la vie quotidienne. Aide lors des repas. Soutien pour le sommeil. Animation d'activités de loisir. Soin Assistance sur la toilette, Accompagnement à la prise de médicaments non injectables, dans la vie quotidienne. Utilisation de matériel adapté (lève-personne, chaises percées, chaise de douche, chariot de douche, pistolet urinal, verticalisateur, etc.). Répartition des tâches Temps principal dédié aux résidents. Transmissions entre équipes (rotation matin, soir, nuit, réunions de synthèse, réunions PPA). Qualités[...]

photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Social - Services à la personne

Sévérac d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

L'infirmier(e) en EAM intervient auprès des résidents ayant des handicaps physiques, mentaux ou psychiques nécessitant un accompagnement adapté et régulier. L'établissement d'accueil médicalisé est un établissement d'hébergement à caractère médico-social qui offre un cadre de vie adapté aux personnes qui ont besoin de soutien dans la vie quotidienne et sociale, et dans leur projet de soin. - Assurer la surveillance médicale des résidents, y compris la prise des constantes vitales, la surveillance des pathologies chroniques, et l'observation des signes cliniques. - Dispenser les soins médicaux prescrits (pansements, injections, soins spécifiques). - Collaborer avec les autres membres de l'équipe, et les autres intervenants (psychologues, médecins, pharmacie, ....). - Participer aux réunions d'équipe et aux réunions de projet personnalisés. - Assurer la transmission des informations nécessaires au suivi et à la prise en charge des résidents. - Gérer les stocks de matériel médical et de médicaments. Nous recherchons une personne qui souhaite découvrir la structure et effectuer des remplacements ponctuels.

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Corme-Écluse, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute au sein du CADA/HUDA Corme Ecluse, un(e) : INTERVENANT SOCIAL (H/F) Projet du service CADA HUDA : Accompagnement de demandeurs d'asile hébergés sur des logements en diffus. Missions principales : - Assurer et organiser un accueil bienveillant lors des entrées - Accompagnement administratif (procédure asile, ouverture des droits commun.) - Accompagnement social et vers l'accès aux soins - Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé auprès des personnes accueillies et participer à la mise en œuvre des accompagnements personnalisés : suivi des contrats de séjour et projets d'accompagnement - Faciliter l'organisation de la vie quotidienne (animation de réunions collectives, médiation.) - Travail en réseau externe et interne Missions complémentaires : - Soutien à la tenue du site collectif et suivi de la maintenance - Médiation - Participer au travail d'équipe : réunions de coordination Spécificités liées au poste : - Horaire de journée - Déplacements sur le département - Un samedi sur deux travaillé Connaissances/Compétences particulières requises : - Gestion de groupe (capacités de médiation dans la vie quotidienne) - Connaissances[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pantaléon-de-Larche, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

START PEOPLE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la métallerie / serrurerie. Cette entreprise en pleine expansion et reconnue pour la qualité de ses réalisations souhaite renforcer ses équipes et recherche : - 1 CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F) Vous serez en charge de coordonner et de suivre la bonne réalisation des chantiers et à ce titre vous devrez : - Analyser le dossier technique et donner votre avis, - En lien avec le bureau d'études, réaliser le lancement de projet, valider les ouvrages et assurer le suivi des plans d'exécution, la négociation avec les sous-traitants - Assister aux réunions préparatoires, - Se rapprocher du responsable de fabrication afin de prendre connaissance de la planification de fabrication pour établir le planning d'intervention sur chantier ; - Gere les budgets travaux ; - Tenir les réunions de chantiers ; - Évaluer les moyens humains nécessaires à la réalisation du chantier ainsi que les ressources en moyen de matériel spécifique ; - Gérer les achats de matières ; - Définir les phases de facturation selon avancement des travaux et transmettre l'information[...]

photo Couturier / Couturière

Couturier / Couturière

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Réunion de découverte et de recrutement ouverte à toutes et tous le mardi 27 mai à 9h directement dans les locaux de l'entreprise 10 rue Pierre Curie - 26100 Romans sur Isère Le groupe Pacau couture donne naissance à la société Plume qui est spécialisée dans la confection d'accessoires de luxe. Nous sommes en période d'activité croissante et c'est pourquoi nous recherchons à former des couturiers H/F (débutants acceptés) pour notre équipe. La formation dure environ 2 mois. Description du poste : Au sein d'une équipe encadrée par une formatrice, vous apprenez à réaliser différentes opérations de couture, de roulottage sur des articles principalement en soie. Vous travaillez dans un environnement climatisé. Qualités requises : - Soin, Minutie, dextérité, rigueur et exigence - Capacité de concentration élevée - Réactivité - Adaptabilité, autonomie - Capacité et goût pour le travail en équipe - Polyvalence Détail : Lieu de travail : 26100 - ROMANS-SUR-ISERE Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire de travail : 35 H00 HEBDO Horaires : Du lundi au jeudi 8h/12h - 13h/16h15 et le vendredi 8h/12h - 13h/15h Gratification possible en fonction[...]

photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez en charge de l'accueil des enfants et des parents, de la création et de la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, en conformité avec le projet d'établissement et le règlement de fonctionnement. Vous devrez remplacer la directrice de la structure dans ses fonctions en l'absence de cette dernière. De même, vous devrez participer à la mise en œuvre des projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent. Vos missions : EJE de terrain : - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets éducatifs, pédagogique et d'établissement - Participer et accompagner l'équipe dans l'éveil du jeune enfant : accompagner l'enfant avec bienveillance dans ses expérimentations quotidiennes en assurant sa sécurité affective (planifier l'accueil selon l'âge, constitution des groupes d'enfants, aménagement des espaces.) et en s'appuyant sur l'observation - Participer et veiller à l'accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Favoriser l'accueil d'enfants à besoins spécifiques (handicap, enfant accueilli en place réservée.) en lien avec les parents, la PMI, l'infirmière du service, le CAMESOP -[...]

photo Responsable de point de vente de détail

Responsable de point de vente de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Broué, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

"À La Brouette, cultivons de vrais liens." Notre magasin de producteurs, ouvert en octobre 2024, est un lieu de vie avant tout : un espace de rencontre entre les habitants du territoire et ceux qui le nourrissent. Porté par une dynamique collective, La Brouette rassemble des paysans et artisans locaux engagés dans une alimentation de qualité, éthique et de proximité. Nous recherchons aujourd'hui un-e Responsable de magasin pour coordonner l'équipe salariée, assurer le bon fonctionnement quotidien de la boutique, et contribuer à tisser du lien entre producteurs, clients et territoire. Vos missions En lien étroit avec les producteurs associés et les membres de l'équipe, vous êtes garant-e du bon fonctionnement du magasin au quotidien et de son ambiance chaleureuse : Management d'équipe (4 salariés) Organisation des plannings et répartition des tâches, animation des réunions d'équipe, accompagnement au quotidien, soutien à la cohésion, résolution des conflits, suivi des heures, vérification des fiches de paie. Vie du magasin Ouverture / fermeture du magasin, qualité de l'accueil client, tenue du magasin (propreté, agencement, rayons), connaissance des produits, des producteurs[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Pons-de-Thomières, 34, Hérault, Occitanie

DESIGNATION DU POSTE : Cadre de santé, titulaire du diplôme de Cadre de Santé, exerce ses fonctions sous l'autorité du directeur d'établissement, et du cadre supérieur de sante. Il travaille en étroite collaboration avec le chef de service avec qui il forme un binôme pour manager le service. Le cadre de santé se doit de garantir la qualité, la continuité des soins, le respect des droits et des patients et de son entourage en accompagnant, dynamisant et en guidant l'équipe soignante. C'est un professionnel capable de mettre en œuvre les projets de service dans le cadre du projet de soins grâce à une expérience en organisation des soins, en gestion et en management des ressources humaines. Le cadre de santé encadre une équipe pluridisciplinaire se composant d'infirmières, d'aides-soignantes, kinésithérapeute, ergotherapeute,psychomotricienne, diététicienne. Missions principales : Planifier, organiser, piloter et contrôler l'activité des unités en lien avec le projet d'établissement Manager les équipes et coordonner les moyens en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations Développer la culture du signalement et gérer les risques Développer les compétences individuelles[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Varces-Allières-et-Risset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LA MAIRIE DE VARCES RECRUTE ! Gestionnaire administrative et comptable 80 % Profil n° RH. 2025 - n°07 - Contractuel de Catégorie C Prise de poste souhaitée le 25 août 2025 Expérience similaire souhaitable Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES avant le 14 juin 2025 par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence Profil n° RH. 2025 - n°07 Recrutement le 7 juillet 2025 Pour plus d'informations sur le poste, contactez Mme THOMASSET, directrice-adjointe du service Socio-Culturel au 04 76 72 88 48 ou par mail c.thomasset@varces.fr MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice adjointe, Missions principales : Gestion comptable associative - Assurer la gestion comptable (enregistrement des pièces comptables), suivi de la trésorerie (gestion des différentes caisses), émission de bons de commande (pour les responsables des services) et virements pour le paiement des prestataires - Préparer les décaissements : édition des chèques à la signature et envoi des règlements - Assurer les relations avec la banque : tenue et gestion des comptes - Saisir les opérations sur le budget réel, et suivre l'ensemble des éléments du budget associatif -[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Aire-sur-l'Adour, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Missions : - Accueil de l'enfant et de sa famille : - Accueillir l'enfant et sa famille en se référant au projet pédagogique et au règlement de fonctionnement de la structure - Être attentif(ve) à chaque enfant qui lui est confié, être à l'écoute de ses réactions - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 6 ans - Assurer le temps d'adaptation de l'enfant dont il(elle) est référent(e) et de l'adulte accompagnant - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant - Echanger régulièrement avec les familles autour du vécu quotidien de l'enfant au multi-accueil - Transmettre les observations et informations majeures à la responsable de la structure - Respecter les valeurs de chacune des familles et leurs façons d'être - Etablir une relation de confiance avec les parents - Activités auprès des enfants : - Proposer des ateliers d'éveil aux enfants, en concertation avec la responsable, en se référant au projet pédagogique de la structure - Animer et encadrer un groupe d'enfants - Répondre aux besoins fondamentaux des enfants en les accompagnants de façon individuelle, pendant les temps forts quotidiens : repas et goûters, temps de change et/ou[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Vernou-en-Sologne, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La Fédération ADMR41 est à la recherche, pour un remplacement de 3 mois un Responsable de Secteur sur Vernou à Temps Plein. Le responsable de secteur coordonne le service de maintien à domicile sur le secteur de Vernou et ses alentours. Il intervient pour répondre aux besoins des personnes sollicitant un service à domicile en accord avec le projet associatif de l'association tout en accompagnant les aides à domicile. Il applique des consignes de gestion départementales en mandataire et en prestataire et représente l'ADMR au niveau local. Il travaille sous la responsabilité hiérarchique du Cadre de Territoire et en lien fonctionnel avec le Président de l'Association Locale. Vous avez pour missions principales de : - Missions principales - Accueillir et informer le public - Réceptionner les appels - Accueillir les demandes à prendre en charge - Evaluer les besoins au domicile du bénéficiaire et définir avec la personne son projet de vie - Proposer et établir le dossier de prestation - Formaliser et contractualiser l'action qui sera mise en place - Organiser et planifier l'activité des intervenants - Organiser, valider et assurer les remplacements du personnel d'intervention -[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sully-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Votre expertise dans l'aménagement des espaces verts est reconnue et vous souhaitez transmettre vos connaissances techniques ? Pluralis recrute pour son adhérent spécialisé dans l'insertion professionnelle, un encadrant technique Au sein d'un structure d'insertion vous supervisez une équipe de 4 à 8 salariés sur l'entretien des espaces des collectivités, des entreprises et des associations. Vos principales missions se portent sur : La gestion de l'activité : - Assurer la réalisation opérationnelle des chantiers espaces verts, en veillant au respect des normes de sécurité, - Veiller à la qualité des travaux réalisés conformément au cahier des charges, ainsi que de la tenue des délais, - S'assurer de la bonne marche et de l'entretien du matériel nécessaire à la réalisation des chantiers, - Communiquer avec l'interlocuteur opérationnel désigné par le donneur d'ordre, - Informer le directeur de toute difficulté rencontrée. L' encadrement et la gestion de salariés polyvalents : - Participer au recrutement, à l'intégration et à la découverte de l'environnement des salariés en parcours d'insertion, - Enseigner aux salariés en parcours les usages professionnels indispensables[...]

photo Technicien(ne) QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Technicien(ne) QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dampierre-en-Burly, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'agence d'emploi AVS St-André-de-Cubzac recherche pour l'un de ses clients, un technicien qualité, santé, sécurité, sureté, radioprotection et environnement H/F pour le CNPE de Dampierre en Burly. LE POSTE : - Suivre la prévention des risques (environnement et sécurité) - Suivre les exigences en termes de radioprotection (CEFRI) - Faire respecter les exigences légales et celles du client qui s'appliquent au domaine d'activité - Veiller au respect des exigences dosimétriques individuelles et collectives - Animer les « causeries sécurité », réaliser des visites terrain avec audit pour manager la culture sécurité et accompagner les actions à réaliser - Piloter les actions correctives et préventives et évaluer leur efficacité - Suivre les non-conformités, les dysfonctionnements internes, les réclamations clients - Participer à l'analyse des accidents ou aux situations d'urgence - Participer activement aux réunions Q3SRE - Assurer la formation des nouveaux entrants et maintenir le niveau des intervenants - Surveiller la conformité des prestations - Présenter la synthèse des performances au Responsable Q3SRE - Animer la sécurité technique et incendie sur le chantier, - Rôle[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne en confection

Mécanicien / Mécanicienne en confection

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Valcanville, 50, Manche, Normandie

Vous travaillerez dans un atelier de fabrication d'articles en maille sur une machine plate dans le Val de Saire. Un intérêt pour les tissus, couture, maille est indispensable, UNE FORMATION ou EXPÉRIENCE dans le domaine de la couture, confection serait fortement appréciée, car il est nécessaire d'être autonome sur vos activités Une formation en interne entreprise peut se mettre en place, afin d'acquérir plus de compétences dans le domaine ou une possibilité de formation en alternance avec le GRETA de Cherbourg. Une réunion de présentation de l'entreprise et du GRETA est prévue le 4 juin 2025, en agence France Travail de Tourlaville. Inscrivez-vous sur MES EVENEMENTS EMPLOI, afin de participer à cette réunion et intégrer la sélection des candidats.

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Narcastet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'accueil de loisirs de Narcastet recherche 2 animateurs pour compléter son équipe à partir de septembre 2025. Les candidats recrutés interviendront uniquement au sein de l'ALSH le mercredi en période scolaire et durant les vacances scolaires (à prévoir aussi : des réunions de préparation et de régulation sur des dates définies en avance). Missions principales : - Concevoir, proposer et mettre en oeuvre les projets d'animation dans le cadre des projets éducatif et pédagogique du service - Accueillir et encadrer un groupe d'enfants - Garantir la sécurité morale, affective et physique de chaque enfant - Appliquer et contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Animer la relation avec les familles - Gérer l'état du matériel à disposition - Participer à la vie quotidienne de la structure Caractéristiques du poste : - Horaires irréguliers : Période scolaire : 9h30 le mercredi / Période de vacances scolaires : 44h par semaine - Participation à des réunions de travail le soir ou le samedi (ponctuellement) - Restauration du midi comprise Compétences et qualités requises : - Capacité relationnelle et aptitude au travail en équipe - Être autonome, réactif et savoir[...]

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Juriste immobilier

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

SOLIHA Pyrénées Béarn-Bigorre recherche dans le cadre d'un remplacement un juriste spécialisé dans le domaine de la prévention des expulsions locatives H/F. Dans le cadre des politiques publiques de prévention des expulsions locatives développées par l'Etat et le Conseil départemental depuis plusieurs années, SOLIHA Pyrénées Béarn-Bigorre s'est vue confier des missions d'ingénierie qui s'articulent notamment autour des actions suivantes : * Elaborer le diagnostic social et financier prévu par la loi du 29 juillet 1998 d'orientation relative à la lutte contre les exclusions dans le cade de la procédure de résiliation du contrat de bail pour impayés de loyer. Ce diagnostic est remis au juge, lequel disposera ainsi d'éléments d'appréciation sur la bonne foi et la solvabilité du débiteur. * Instruire les situations pour le secrétariat de la Commission départementale de coordination des actions de prévention des expulsions locatives (CCAPEX). Cette mission nécessite autant des compétences en accompagnement social mais également une expertise dans le domaine juridique. Le juriste (H/F) exercera au sein du Pôle Accompagnement Social et Budgétaire et assurera les missions[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agent administratif du siège social participe à la gestion administrative de qualité des dossiers de la Direction Générale et des fonctions supports. Il assure l'accueil et contribue à l'image de marque de l'Association, en interne comme à l'externe. Il participe à la circulation de l'information ainsi qu'à la fluidité des processus de travail du siège social Assure l'accueil physique et téléphonique du siège social : * accueille, oriente et renseigne les visiteurs internes et externes. * assure l'accueil téléphonique : il identifie, filtre et oriente les interlocuteurs. Il assure un premier niveau de renseignement (salariés, fournisseurs, etc.) Assure la gestion du courrier : * réceptionne, enregistre et distribue le courrier entrant. * rédige, enregistre, classe et affranchit le courrier sortant. Participe à la gestion du siège social : * Gère l'espace accueil/café, et assure le réapprovisionnement des consommables * Assure le suivi, l'approvisionnement et le rangement des fournitures administratives et divers, * Assure l'archivage du siège, * Elabore et met en page des courriers, documents, présentations, etc.. * Gère les réservations des salles[...]

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Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Emploi Transport

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous rêvez d'un métier qui vous transporte ? Rejoignez dès maintenant nos équipes et bénéficiez d'un cadre exceptionnel ! TRANSDEV recrute des conducteurs(trices) de car pour les sites d'Albertville, Moutiers, Bourg Saint Maurice. Vous avez la possibilité d'être recruté(e) en contrat professionnalisation (passage du titre pro à La Motte Servolex puis affectation à Albertville, Moutiers ou Bourg Saint Maurice). Pour cela inscrivez-vous à la réunion d'information obligatoire du mardi 10 juin en présence de l'employeur : par téléphone au 04 79 44 28 28 entre 9h et 12h du lundi au vendredi ou sur https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/442303/recrutement-conducteurs-de-bus-h-f-pour-transdev-moutiers Recrutement via la MRS Méthode de Recrutement par Simulation sous la forme d'exercices. Prévoir également d'être disponible l'après midi pour passer les exercices à Moutiers (inscription sur place à l'issue de la réunion ). Prérequis : savoir lire-écrire et compter.

photo Responsable ordonnancement-lancement-planification industrie

Responsable ordonnancement-lancement-planification industrie

Emploi

Rives-en-Seine, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous Aurez Pour Mission Gestion Ordonnancement Terrain : - Définir en co-construction avec l'ensemble des Managers de Secteur terrain, les ordres de priorités des pièces afin de tenir les engagements pris lors des sorties des affaires hebdomadaires envers les clients de la REP (préparation mécanique/hydraulique/électricité et A320). - Assurer un suivi du respect des jalons (délais d'avancement), - Faire le Bilan des engagements de la veille (pièces traitées non traitées) avec les managers de secteurs et remonter auprès des managers ordonnancement et Responsable REP ou BU les problématiques à résoudre. - Analyser et comprendre les problématiques liés à l'ordonnancement des pièces (bilan des écarts/pièces non prises en compte) et proposer des solutions auprès du manager ordonnancement et en accord avec les différents responsables des secteurs mettre en place actions correctives associées. - Alerter sur les dérives éventuelles et les actions correctives à mettre en place avec le manager, - Suivre le respect des urgences (pièces sur chemin critique) en coordination avec l'équipe transport, Définition et Engagement sur les dates de mise à disposition des pièces : - Animer la[...]

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Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi

Rives-en-Seine, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vos principales missions : - Assurer et contrôler la fourniture des pièces (neuves, d'occasion, ou en sous-traitance) en respect de la documentation aéronautique dans les délais impartis afin de respecter les plannings de production et ainsi contribuer à la tenue des objectifs de l'entreprise - Assurer les réapprovisionnements de stocks sur son programme en veillant au taux de service, taux de rotation et niveaux de stocks associés Contrôler la qualité des stocks (dormants et morts) - Lancer des cotations, analyser les retours, négocier prix et délais et commander selon les spécificités clients (OEM, brokers) - Assurer le suivi de sa commande jusqu'au processus de facturation fournisseur et ou sous-traitant - Relancer des commandes en retard et alerter les services en interne si impact planning - Identifier et suivre les indicateurs suivants : taux de service, commandes en retard, .... - Traiter le suivi et la résolution des litiges en collaboration avec les services assurance Qualité fournisseurs - Créer et modifier les références dans l'ERP (JDE) - Contribuer aux décisions de mise en place et gestion des contrats et/ou fournisseurs actuels - Mettre en place et[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Doullens, 80, Somme, Hauts-de-France

Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif HUDA situé à Doullens (80). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Conditions d'exercice du poste : - Type de contrat : CDI ou contrat de prestation (selon profil du candidat). - Temps de travail : Temps partiel. - Conditions de travail : Déplacements fréquents, travail régulier sur les temps de midi et en soirée, possible les week-ends. Bureau partagé sur Remiremont (locaux de la maison sport santé) et télétravail possible. - Convention collective et salaire : - En salariat : convention collective des cabinets médicaux, échelon 12 ou 13, selon profil. - OU en contrat de prestation : selon profil. Missions du poste : 1. Pérenniser et développer les actions de prévention : o Préparer, animer et assurer le secrétariat des groupes de travail afférents o Assurer la logistique des actions mises en œuvre : préparation et mise en œuvre opérationnelle des actions de prévention (préparation d'événements, de matériel, des locaux, gestion des inscriptions, etc.) en lien avec les adhérents impliqués o Identifier et développer les opportunités de nouvelles actions répondant au besoin du territoire en lien avec les adhérents, la direction, le bureau élargi et les acteurs du territoire o Développer et entretenir les partenariats utiles au bon[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons pour le Centre Simone DELTHIL, situé à Saint-Denis (93), 74 rue Ambroise Croizat : 1 éducateur (trice) spécialisé (e) DESCRIPTION DU POSTE Poste à temps plein, réparti comme suit : - 0.50 ETP à pourvoir dès que possible au sein du Service de Soutien à l'Éducation Familiale et à la Scolarisation (enfants déficients auditifs âgés entre 2 à 20 ans) - 0.50 ETP à pourvoir dès que possible au sein du Le Service d'Aide à l'Acquisition de l'Autonomie et à la Scolarisation (enfants déficients visuels âgés entre 3 à 20 ans) Vous avez également la possibilité de postuler à 0.50 ETP sur l'un des services. MISSIONS - Évaluer les besoins éducatifs du jeune et de sa famille - Mettre en place des actions au regard des besoins - Accompagner le jeune dans la découverte de son environnement tant social que culturel - Soutenir la parentalité éventuellement à domicile - Accompagner la famille vers des dispositifs de droits communs visant son insertion sociale (accompagnement scolaire, centre de loisirs, accès à la culture, aux activités sportives,.) - Participer à la réflexion autour du projet individuel d'accompagnement (PIA) (synthèses et réunion de projet) - Mettre en[...]

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Instructeur / Instructrice en locomotion

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'INSTITUT LE VAL MANDE, Etablissement public regroupant 21 services et accueillant des personnes en situation de handicap, situé à St MANDÉ recherche pour le Centre Simone DELTHIL (3 SESSAD vision, audition, troubles spécifiques du langage et un CAMSP DV), à Saint-Denis (93) Accompagnement des jeunes : - Stimuler l'autonomie et les capacités sensorielles et cognitives dans le déplacement. - Évaluer les compétences motrices, visuelles et sensorielles en statique et en dynamique. - Mettre en œuvre des techniques de déplacement adaptées (guide, protection, canne, repérage.). - Favoriser l'apprentissage d'outils spécifiques (verres teintés, monoculaire, canne, technologies.). - Intervenir dans différents lieux : domicile, école, loisirs, milieu urbain, etc. - Participer à des séjours éducatifs. Travail avec les familles : - Informer et conseiller sur l'autonomie de l'enfant. - Accompagner l'acceptation et l'utilisation des outils de locomotion. - Associer les parents aux séances si besoin. Soutien à la scolarisation : - Mener des actions de sensibilisation à la déficience visuelle. - Conseiller sur l'accessibilité et les capacités d'autonomie des jeunes. - Participer aux[...]

Ressources supplémentaires